27 высказываний на тему «организация»

27 цитат про «организация»: короткие афоризмы для статуса и развёрнутые мысли для дневника.

1. «

   ...если все правильно организовать, то все правильно и пройдет.

   ...если все правильно организовать, то все правильно и пройдет.

   — Рассказы · фильм
2. «

   — Транспорт на месте. Кто со мной? Кэролайн в угрожающей форме попросила забрать арку, и я уверен что где-то да накосячу. — Я поеду. — Спасибо!

   — Транспорт на месте. Кто со мной? Кэролайн в угрожающей форме попросила забрать арку, и я уверен что где-то да накосячу. — Я поеду. — Спасибо!

   — Мэтт Донован · сериал
3. «

   Ни одна могущественная организация не хочет, чтобы их превзошёл кто-то посторонний.

   Ни одна могущественная организация не хочет, чтобы их превзошёл кто-то посторонний.

   — Дилюк · игра
4. «

   В мире, где протекала его прежняя жизнь, под «практической жилкой» подразумевали пошлый, стяжательский дух. Поэтому он с законной гордостью относил себя к разряду людей непрактичных.

   В мире, где протекала его прежняя жизнь, под «практической жилкой» подразумевали пошлый, стяжательский дух. Поэтому он с законной гордостью относил себя к разряду людей непрактичных.

   — Франц Верфель · книга
5. «

   ...любое великое дело — вопрос организации. Не гениальности, не вдохновения или полета фантазии, не умения или хитрости, а организации. Постройка ли пирамид, посадка ли космического корабля на Юпитере, захват ли целых континентов или изображение библейских сюжетов на крышах часовен, все — в организации.

   ...любое великое дело — вопрос организации. Не гениальности, не вдохновения или полета фантазии, не умения или хитрости, а организации. Постройка ли пирамид, посадка ли космического корабля на Юпитере, захват ли целых континентов или изображение библейских сюжетов на крышах часовен, все — в организации.

   — Том Маккарти · книга
6. «

   Люди обладают уникальным качеством — они строят сообщества. Если бы нарны или центавриане или любая другая раса построили подобную станцию — она бы использовалась только их народом. Но где бы ни оказались люди, они создают сообщества из разнотипного и зачастую враждебного населения. Это великий дар и страшная ответственность, от которой нельзя отказаться.

   Люди обладают уникальным качеством — они строят сообщества. Если бы нарны или центавриане или любая другая раса построили подобную станцию — она бы использовалась только их народом. Но где бы ни оказались люди, они создают сообщества из разнотипного и зачастую враждебного населения. Это великий дар и страшная ответственность, от которой нельзя отказаться.

   — Деленн · сериал
7. «

   Если мы на их организацию не ответим своей организацией, все пройдет неорганизованно.

   Если мы на их организацию не ответим своей организацией, все пройдет неорганизованно.

   — слоган · фильм
8. «

   Где-то на самом низком уровне высокоцентрализованной организации, которой я руковожу, сидят люди, которые делают мою работу, и дело идет вполне гладко без особых усилий с моей стороны. Я полагаю, это происходит оттого, что я — хороший работник.

   Где-то на самом низком уровне высокоцентрализованной организации, которой я руковожу, сидят люди, которые делают мою работу, и дело идет вполне гладко без особых усилий с моей стороны. Я полагаю, это происходит оттого, что я — хороший работник.

   — Джозеф Хеллер · книга
9. «

   Даже в таком гнилом обществе, как наше, не существует злой организации, которую необходимо победить, как это показывают в разных геройских аниме, сериалах или комиксах. Мы сами делаем из себя злодеев, говоря в оправдание, что во всём виновато общество! Никто даже и не пытается взять на себя ответственность. Мы потеряли всякую надежду.

   Даже в таком гнилом обществе, как наше, не существует злой организации, которую необходимо победить, как это показывают в разных геройских аниме, сериалах или комиксах. Мы сами делаем из себя злодеев, говоря в оправдание, что во всём виновато общество! Никто даже и не пытается взять на себя ответственность. Мы потеряли всякую надежду.

   — Каваи Кадзуо
10. «

    Чтобы сделать творческий процесс приятным, его нужно правильно организовать.

    Чтобы сделать творческий процесс приятным, его нужно правильно организовать.

    — Блейк Снайдер
11. «

    Счастье – это побочный продукт правильно организованной деятельности. Деятельность нужно организовывать.

    Счастье – это побочный продукт правильно организованной деятельности. Деятельность нужно организовывать.

    — Михаил Литвак · книга
12. «

    Оказывается, Интерпол совсем не таков, каким изображают его в боевиках и детективной литературе… Это вовсе не какая-то окутанная тайной организация отважных суперсыщиков… За этой впечатляющей непосвященных людей вывеской скрывается чисто бюрократическое учреждение, сотрудники которого большую часть времени проводят за письменными столами, а отпуска посвящают лечению геморроев, нажитых в результате сидячего характера работы. Черт возьми, они ведь и с задержанием преступников, и с перестрелками знакомы лишь по телевизионным детективным фильмам!

    Оказывается, Интерпол совсем не таков, каким изображают его в боевиках и детективной литературе… Это вовсе не какая-то окутанная тайной организация отважных суперсыщиков… За этой впечатляющей непосвященных людей вывеской скрывается чисто бюрократическое учреждение, сотрудники которого большую часть времени проводят за письменными столами, а отпуска посвящают лечению геморроев, нажитых в результате сидячего характера работы. Черт возьми, они ведь и с задержанием преступников, и с перестрелками знакомы лишь по телевизионным детективным фильмам!

    — Игорь Атаманенко · книга
13. «

    Цель предприятия — ни в коем случае не «получение прибыли». Прибыль возникает как результат достижения целей предприятия.

    Цель предприятия — ни в коем случае не «получение прибыли». Прибыль возникает как результат достижения целей предприятия.

    — Клаус Кобьёлл · книга
14. «

    – Организация? – взревел Форд. – Организация?! Да как у вас язык повернулся так нас обзывать, вы, кретин! – Абсолютно точно подмечено. Слово «организация» тут неуместно. Ноль организованности, переизбыток самодеятельности. Ноль самоконтроля, переизбыток алкоголя. И это только редактор. Каковы же тогда подчиненные?

    – Организация? – взревел Форд. – Организация?! Да как у вас язык повернулся так нас обзывать, вы, кретин! – Абсолютно точно подмечено. Слово «организация» тут неуместно. Ноль организованности, переизбыток самодеятельности. Ноль самоконтроля, переизбыток алкоголя. И это только редактор. Каковы же тогда подчиненные?

    — Дуглас Адамс · книга
15. «

    Чтобы создать результативную организацию, нужно заменить власть ответственностью.

    Чтобы создать результативную организацию, нужно заменить власть ответственностью.

    — Питер Друкер
16. «

    Увидеть, как трепещут крылья насекомого, очень трудно, но когда бьет крыльями могучий орел, взмахи можно даже сосчитать. Точно так же предсказать действия маленьких организаций куда труднее, чем больших. А уж если организация загнана в угол, ее действия становятся тем более предсказуемыми.

    Увидеть, как трепещут крылья насекомого, очень трудно, но когда бьет крыльями могучий орел, взмахи можно даже сосчитать. Точно так же предсказать действия маленьких организаций куда труднее, чем больших. А уж если организация загнана в угол, ее действия становятся тем более предсказуемыми.

    — Исуна Хасэкура · книга
17. «

    Да, брат, главная сила на свете — сила организации! Без неё, видно, самое хорошее и нужноё дело ползёт — вот как вязаная ткань, надорвётся и ползёт по ниточкам. Но стоит приложить руку и волю...

    Да, брат, главная сила на свете — сила организации! Без неё, видно, самое хорошее и нужноё дело ползёт — вот как вязаная ткань, надорвётся и ползёт по ниточкам. Но стоит приложить руку и волю...

    — Александр Фадеев · книга
18. «

    Предприятие удовлетворяет потребности клиентов, а прибыль — это своего рода побочный продукт, выработку которого невозможно предотвратить.

    Предприятие удовлетворяет потребности клиентов, а прибыль — это своего рода побочный продукт, выработку которого невозможно предотвратить.

    — Клаус Кобьёлл · книга
19. «

    Акцент надо делать на красивых девушках. Если они придут – соберутся парни, будут показывать, какие они умные, – сказал он, глядя в сторону. – У всех млекопитающих это самое главное. Есть девушки – есть арена, а зритель найдется. Мне всегда важно их мнение по поводу разных фич: если девушкам нравится, значит, остальные съедят. Они идеальные контент-организаторы, они общаются и объединяют вокруг себя остальных.

    Акцент надо делать на красивых девушках. Если они придут – соберутся парни, будут показывать, какие они умные, – сказал он, глядя в сторону. – У всех млекопитающих это самое главное. Есть девушки – есть арена, а зритель найдется. Мне всегда важно их мнение по поводу разных фич: если девушкам нравится, значит, остальные съедят. Они идеальные контент-организаторы, они общаются и объединяют вокруг себя остальных.

    — Павел Дуров
20. «

    Управлять многими — то же, что управлять немногими. Дело в организации.

    Управлять многими — то же, что управлять немногими. Дело в организации.

    — Сунь-Цзы