31 июля 2026, пятница
Подборка · 17 цитат автора

Топ-17 цитат Джона Максвелла

Подборка из 17 цитат Джона Максвелла: от иронии до философии. Листайте и выбирайте своё.

Другие размеры:101516181920253040все варианты
  1. В сущности, разница между людьми невелика, но, как известно, маленькая разница порождает большую. Маленькая разница — это отношение. Большая разница заключается в характере этого отношения: позитивном или негативном.
    Клемент Стоун · книга
  2. Уверенность в себе — это не просто внешнее проявление характера данного человека, это то, что придает твердости другим. Хороший лидер обладает способностью «вселять» в своих людей уверенность в нем. Великий лидер способен «вселять» в людей уверенность в себе.
    Команда 101 · книга
  3. История о раввине и мыловаре, которые однажды пошли прогуляться. Мыловар сказал: — Что толку в религии? Посмотри только, сколько горя и несчастий в мире! И это несмотря на то, что вы тысячелетиями твердите о доброте, вере и душе. Никакие ваши учения, молитвы и проповеди не помогают. Если твоя религия истинна, то почему же мы так живем? Раввин ничего не ответил. Они продолжили прогулку и вскоре заметили мальчишку, игравшего в придорожной канаве. Раввин сказал: — Взгляни на этого ребенка. Ты утверждаешь, что мыло очищает людей, но посмотри, какой он грязный. И что толку в твоем мыле? Ты варишь его уже столько лет, а ребенок как был грязным, так и остался. Похоже, что от мыла нет никакой пользы. — Но послушай, — запротестовал мыловар, — никакое мыло не поможет, если им не пользоваться! — Вот и я о том же, — ответил раввин.
  4. Заниматься развитием людей — все равно что добывать золото. Нужно перелопатить тонны грязи, чтобы получить одну унцию золота. Но вы идете на рудники не в поисках грязи, а в поисках золота.
    Дейл Карнеги · книга
  5. Великие лидеры никогда не бывают удовлетворены имеющимися уровнями производительности. Они постоянно стремятся ко все более и более высоким уровням достижений.
    Донна Харрисон · книга
  6. Во всем, что вы делаете, вам приходится делать выбор. Поэтому помните, что в конечном итоге сделанный вами выбор делает вас.
  7. Президент Авраам Линкольн, который был выдающимся коммуникатором, однажды во время Гражданской войны посетил церковь, находившуюся рядом с Белым домом. Проповедник доктор Герли разрешил президенту посидеть в его комнате за кафедрой, оставив дверь открытой, чтобы тот мог прослушать проповедь, будучи невидимым для прихожан. Когда Линкольн со своим спутником возвращался в Белый дом после службы, тот спросил: — Что вы скажете о сегодняшней проповеди? — Ну что ж, — ответил Линкольн, — она была блестяще продумана, основывалась на библейских текстах, содержала важные мысли и была хорошо прочитана. — Значит, вам понравилось? — Нет, — возразил Линкольн. — Проповедь была неудачной, потому что доктор Герли не призвал нас к великим свершениям.
  8. Вы такой, какой есть, потому что хотите быть именно таким. Если бы вы действительно хотели быть другим, то сейчас находились бы в процессе изменения.
    Фред Смит · книга
  9. Когда возникает какая-нибудь беда, скажем, организация «горит», вы, как лидер, должны первым выйти на сцену. У вас в руках два ведра. В одном — вода, в другом — бензин. И «языки пламени» окажутся либо величайшим бедствием, если вы выплеснете на них бензин, либо погаснут, если вы выльете на них воду. Каждый человек в вашей организации также несет два ведра. Вот вопрос, который должен задавать себе лидер: «Я учу их использовать бензин или воду?».
Смотрите также