Компетентные работники, которые сами подают в отставку, встречаются чаще, чем некомпетентные, которых увольняют.

В любой иерархической системе каждый служащий стремится достичь своего уровня некомпетентности. Следствия: 1. С течением времени каждая должность будет занята служащим, который некомпетентен в выполнении своих обязанностей. 2. Работа выполняется теми служащими, которые еще не достигли своего уровня некомпетентности.

Тот, кто говорит «я занят», либо демонстрирует некомпетентность (и недостаток контроля над своей жизнью), либо просто пытается от вас избавиться.

Жадный работодатель должен остаться без сотрудников. В один день увольняются все, и работодатель из позы властного человека превращается в просящего.