29 июля 2026, среда

Хочешь, чтобы на тебя работали люди, плати им достойный оклад. Никаких процентов от продаж и прочих KPI, они будут спокойно работать без нервотрепки, и не будет частой смены людей в компании. Они будут довольны работой в компании, а значит, будут довольны клиенты, а это рост продаж.

Похожие цитаты

Чем сложнее формула твоей зарплаты, тем меньше ты заработаешь у этого работодателя. Честный работодатель платит честно. Никаких процентов с продаж, а чистый достойный оклад.
Если работодатель предлагает сдельную работу, то тебя пытаются обмануть с деньгами. Работать можно только за достойный оклад и даже в продажах.
Самая бесполезная и примитивная работа — это работа менеджером по продажам, пытаться продать товар компании, которого и так навалом везде, или товар не нужный. Работа эта чаще за миску супа в лучшем случае и часто не по трудовому договору. Если и работать менеджером по продажам, то за оклад. Готовы платить оклад, значит, будем целый день обзванивать. Любая прихоть за ваши деньги. И никакой сдельной оплаты, она выгодна только работодателю.
Если у тебя в продажах нет работников, сделай оклад 100 000 рублей, и работники найдутся. В России нет дураков, которые работают за проценты, которые они не увидят.