44 сильных цитаты: «коллектив»

Собрали 44 цитаты на тему «коллектив» — от классиков литературы до современных мыслителей.

1. «

   Если коллектив не открывал руководству нарушителей закона из своей среды, если коллектив отмалчивался на собраниях — такой коллектив Степанов с полным основанием считал нездоровым. Если же коллектив всем скопом набрасывался на одного своего члена и именно на того, на кого указывал партком, — такой коллектив по понятиям людей и выше Степанова был здоровый.

   Если коллектив не открывал руководству нарушителей закона из своей среды, если коллектив отмалчивался на собраниях — такой коллектив Степанов с полным основанием считал нездоровым. Если же коллектив всем скопом набрасывался на одного своего члена и именно на того, на кого указывал партком, — такой коллектив по понятиям людей и выше Степанова был здоровый.

   — Александр Солженицын · книга
2. «

   Жизнь в джунглях довольна сурова, но ты пробовал когда-нибудь выжить в корпоративной среде?

   Жизнь в джунглях довольна сурова, но ты пробовал когда-нибудь выжить в корпоративной среде?

   — Ken · игра
3. «

   Квалифицированный (японский) рабочий будет вылизывать свою машину и место вокруг нее, тогда как сингапурский считает, что это должен сделать кто-то другой, что это не его обязанность. Внимание сингапурца ограничено его собственными обязанностями и перспективами продвижения. Он не станет сам расширять свои обязанности. То, что вместе с коллегами он может сделать свой труд более производительным и эффективным и таким образом добиться общей выгоды и в итоге повышения зарплаты, — перспектива настолько грандиозная для него, что она его не задевает. В отличие от японских рабочих, большинство наших не осознают себя как единое целое со своими компаниями.

   Квалифицированный (японский) рабочий будет вылизывать свою машину и место вокруг нее, тогда как сингапурский считает, что это должен сделать кто-то другой, что это не его обязанность. Внимание сингапурца ограничено его собственными обязанностями и перспективами продвижения. Он не станет сам расширять свои обязанности. То, что вместе с коллегами он может сделать свой труд более производительным и эффективным и таким образом добиться общей выгоды и в итоге повышения зарплаты, — перспектива настолько грандиозная для него, что она его не задевает. В отличие от японских рабочих, большинство наших не осознают себя как единое целое со своими компаниями.

   — Ли Куан Ю
4. «

   …Я не доверяю толпе – сотни людей бессмысленно собрались вместе, движимые лишь базовыми импульсами: еда, выпивка, секс. Фен утверждает, что если отключить собственный мозг, можно воссоединиться с другим мозгом, групповым сознанием, коллективным сознанием, и что это головокружительная форма человеческой общности, которую мы утратили, замкнувшись в индивидуальности, если не считать походов на войну. Об этом-то и речь.

   …Я не доверяю толпе – сотни людей бессмысленно собрались вместе, движимые лишь базовыми импульсами: еда, выпивка, секс. Фен утверждает, что если отключить собственный мозг, можно воссоединиться с другим мозгом, групповым сознанием, коллективным сознанием, и что это головокружительная форма человеческой общности, которую мы утратили, замкнувшись в индивидуальности, если не считать походов на войну. Об этом-то и речь.

   — Лили Кинг · книга
5. «

   Если один добивается успеха, то преуспеют все.

   Если один добивается успеха, то преуспеют все.

   — Джим Барретт · фильм
6. «

   Да, это ошибка нашего врача. И нельзя устраивать разборки при пациентах.

   Да, это ошибка нашего врача. И нельзя устраивать разборки при пациентах.

   — Иван Николаевич Хромов · сериал
7. «

   Коллективизм — игра в команде, не растворение в толпе.

   Коллективизм — игра в команде, не растворение в толпе.

   — Олег Сергеевич Кривченко · книга
8. «

   Вы должны знать о коллективе еще одно — он не может существовать вечно.

   Вы должны знать о коллективе еще одно — он не может существовать вечно.

   — Ричард Брэнсон
9. «

   Процесс, при котором сознание индивида или коллектива людей изменяется так, что поведение становится противоположным тому, что можно ожидать от человека.

   Процесс, при котором сознание индивида или коллектива людей изменяется так, что поведение становится противоположным тому, что можно ожидать от человека.

   — Дарио Салас Соммэр · книга
10. «

    Так и называют пузырь коллективной иллюзии: я верю, ты веришь, мы верим, они верят.

    Так и называют пузырь коллективной иллюзии: я верю, ты веришь, мы верим, они верят.

    — Мишель Ростен · книга
11. «

    Артельные щи гуще кипят

    Артельные щи гуще кипят

    — Русские пословицы и поговорки
12. «

    — Но ведь это очень личное... — Ну, у меня нет ничего такого, что я должен скрывать от коллектива!

    — Но ведь это очень личное... — Ну, у меня нет ничего такого, что я должен скрывать от коллектива!

    — Активистка Шура · фильм
13. «

    Каковы же мы, однако! Двуглавым скелетам дивимся, а огромные одноглавые коллективы воспринимаем как естественные творения природы.

    Каковы же мы, однако! Двуглавым скелетам дивимся, а огромные одноглавые коллективы воспринимаем как естественные творения природы.

    — Станислав Ежи Лец · книга
14. «

    Короче говоря, нарушение психической совместимости наступает тогда, когда ты начинаешь сообщать другим людям правду о том, что ты о них думаешь. Пока ты врал им, то есть скрывал свое раздражение их привычками или поступками, все было хорошо. Но под влиянием длительного рейса твои ослабшие нервы не дают тебе возможности врать. И вот именно правдивость и есть самое ужасное в человеческих отношениях. Если ты с полной искренностью заявляешь, что терпеть не можешь чавкающих людей, то тебе заявляют, что ты нетерпим к людям, не умеешь владеть собой и являешься негодным членом коллектива. Парадокс здесь в том, что самое высокое человеческое качество — правдивость, искренность — при существовании в коллективе есть самое дурное и вредное качество. И чем больше, и шире, и чистосердечнее ты информируешь людей о своем к ним истинном отношении, тем хуже идут дела в коллективе.

    Короче говоря, нарушение психической совместимости наступает тогда, когда ты начинаешь сообщать другим людям правду о том, что ты о них думаешь. Пока ты врал им, то есть скрывал свое раздражение их привычками или поступками, все было хорошо. Но под влиянием длительного рейса твои ослабшие нервы не дают тебе возможности врать. И вот именно правдивость и есть самое ужасное в человеческих отношениях. Если ты с полной искренностью заявляешь, что терпеть не можешь чавкающих людей, то тебе заявляют, что ты нетерпим к людям, не умеешь владеть собой и являешься негодным членом коллектива. Парадокс здесь в том, что самое высокое человеческое качество — правдивость, искренность — при существовании в коллективе есть самое дурное и вредное качество. И чем больше, и шире, и чистосердечнее ты информируешь людей о своем к ним истинном отношении, тем хуже идут дела в коллективе.

    — Виктор Викторович Конецкий · книга
15. «

    Она боролась, но понимала, что когда не растешь вместе с коллективом, а приходишь в него на высокую позицию, спетый коллектив сделает все, чтобы выжить чужака. Даже если его привел отец-основатель. Точнее, в особенности если привел именно он.

    Она боролась, но понимала, что когда не растешь вместе с коллективом, а приходишь в него на высокую позицию, спетый коллектив сделает все, чтобы выжить чужака. Даже если его привел отец-основатель. Точнее, в особенности если привел именно он.

    — Елена Котова · книга
16. «

    Чем шире коллектив, перспективы которого являются для человека перспективами личными, тем человек выше и красивее.

    Чем шире коллектив, перспективы которого являются для человека перспективами личными, тем человек выше и красивее.

    — Антон Макаренко
17. «

    Всё, что мы делаем в коллективе, должно делаться с уважением к присутствующим.

    Всё, что мы делаем в коллективе, должно делаться с уважением к присутствующим.

    — Джордж Вашингтон
18. «

    В Аушвице те, кто были только для себя и за себя, просто не выживали.

    В Аушвице те, кто были только для себя и за себя, просто не выживали.

    — Эдит Ева Эгер
19. «

    В Золотой век войдут люди, которые научатся объединяться. И объединение имеет тоже свой закон:

    В Золотой век войдут люди, которые научатся объединяться. И объединение имеет тоже свой закон:

    — Константин Эдуардович Циолковский
20. «

    В коллективе человек утрачивает корни.

    В коллективе человек утрачивает корни.

    — Карл Густав Юнг