246 цитат: всё о «лидерство»

246 цитат про «лидерство»: короткие афоризмы для статуса и развёрнутые мысли для дневника.

1. «

   Мы воздаём хвалу тем, кто объединяет, но важно лишь само единство. Вести за собой — значит лгать. Призывать к осторожности, когда рвёшься вперёд. Давать надежду, когда у тебя её не осталось.

   Мы воздаём хвалу тем, кто объединяет, но важно лишь само единство. Вести за собой — значит лгать. Призывать к осторожности, когда рвёшься вперёд. Давать надежду, когда у тебя её не осталось.

   — Эш (Ashe) · игра
2. «

   Быть первым никому не хотелось. Всегда лучше взглянуть, как оно выйдет с другим, освоиться, примерить к себе. Первому не на кого оглядываться, он торит лыжню, ему трудней всемеро.

   Быть первым никому не хотелось. Всегда лучше взглянуть, как оно выйдет с другим, освоиться, примерить к себе. Первому не на кого оглядываться, он торит лыжню, ему трудней всемеро.

   — Мария Семенова · книга
3. «

   Народу нужен сильный лидер. Это вселяет в них уверенность, а свобода — тревогу.

   Народу нужен сильный лидер. Это вселяет в них уверенность, а свобода — тревогу.

   — Бернар Вербер · книга
4. «

   Вторая характерная особенность лидера — простота и ясность тех планов, комбинаций и решений, к которым он пришел. Чем проще и определеннее план операции, тем он лучше.

   Вторая характерная особенность лидера — простота и ясность тех планов, комбинаций и решений, к которым он пришел. Чем проще и определеннее план операции, тем он лучше.

   — Карл фон Клаузевиц
5. «

   Некоторые люди ведут, а некоторые идут следом. И когда ты не можешь вести и не хочешь следовать, ты умрёшь в пустыне в одиночестве.

   Некоторые люди ведут, а некоторые идут следом. И когда ты не можешь вести и не хочешь следовать, ты умрёшь в пустыне в одиночестве.

   — Бойд Краудер · сериал
6. «

   В этом проклятом мире ты всегда будешь прав, а другие останутся всегда виноваты.

   В этом проклятом мире ты всегда будешь прав, а другие останутся всегда виноваты.

   — Валентин Пикуль · книга
7. «

   Быть первым, не так уж и плохо, главное чтобы по поступкам вы не были последним.

   Быть первым, не так уж и плохо, главное чтобы по поступкам вы не были последним.

   — Максим Аверин
8. «

   Быть лидером – значит принимать трудные решения. Иногда это значит отстранить звёздного игрока. А иногда это значит взять на себя ответственность за их подготовку к важному матчу.

   Быть лидером – значит принимать трудные решения. Иногда это значит отстранить звёздного игрока. А иногда это значит взять на себя ответственность за их подготовку к важному матчу.

   — Милтон Гризли · сериал
9. «

   Мы голосовали, выбирали себе лидеров — обаятельных, с белоснежными чубами и безупречно подвешенным языком — и совали им в руки все наши страхи и мечты, ведь у людей с таким крепким рукопожатием не может быть слабых рук. И нас всегда подводили. Иначе и быть не могло. Ведь они тоже были всего лишь людьми.

   Мы голосовали, выбирали себе лидеров — обаятельных, с белоснежными чубами и безупречно подвешенным языком — и совали им в руки все наши страхи и мечты, ведь у людей с таким крепким рукопожатием не может быть слабых рук. И нас всегда подводили. Иначе и быть не могло. Ведь они тоже были всего лишь людьми.

   — Айзек Марион · книга
10. «

    Успешная преемственность — это больше, чем просто выбор человека с подходящим набором навыков, это поиск того, кто разделяет первоначальную идею создания компании. Великие вторые или третьи управляющие занимают этот пост не для того, чтобы привнести свое собственное видение будущего; они поднимают первоначальный флаг и ведут компанию к следующему поколению. Вот почему мы называем это преемственностью, а не заменой. Здесь должно быть продолжение мировоззрения.

    Успешная преемственность — это больше, чем просто выбор человека с подходящим набором навыков, это поиск того, кто разделяет первоначальную идею создания компании. Великие вторые или третьи управляющие занимают этот пост не для того, чтобы привнести свое собственное видение будущего; они поднимают первоначальный флаг и ведут компанию к следующему поколению. Вот почему мы называем это преемственностью, а не заменой. Здесь должно быть продолжение мировоззрения.

    — Саймон Синек · книга
11. «

    Армия овец, возглавляемая львом, победит армию львов, возглавляемую овцой.

    Армия овец, возглавляемая львом, победит армию львов, возглавляемую овцой.

    — Арабские пословицы и поговорки
12. «

    – Вольный народ следует не за именами или маленькими зверьками, вышитыми на туниках, – говорил ему Король-за-Стеной. – Они не станут танцевать за монетки, им не важно, как ты себя величаешь, какова твоя должность и кто был твоим предком. Они следуют за силой. Они следуют за человеком.

    – Вольный народ следует не за именами или маленькими зверьками, вышитыми на туниках, – говорил ему Король-за-Стеной. – Они не станут танцевать за монетки, им не важно, как ты себя величаешь, какова твоя должность и кто был твоим предком. Они следуют за силой. Они следуют за человеком.

    — Джордж Мартин · книга
13. «

    Когда возникает какая-нибудь беда, скажем, организация «горит», вы, как лидер, должны первым выйти на сцену. У вас в руках два ведра. В одном — вода, в другом — бензин. И «языки пламени» окажутся либо величайшим бедствием, если вы выплеснете на них бензин, либо погаснут, если вы выльете на них воду. Каждый человек в вашей организации также несет два ведра. Вот вопрос, который должен задавать себе лидер: «Я учу их использовать бензин или воду?».

    Когда возникает какая-нибудь беда, скажем, организация «горит», вы, как лидер, должны первым выйти на сцену. У вас в руках два ведра. В одном — вода, в другом — бензин. И «языки пламени» окажутся либо величайшим бедствием, если вы выплеснете на них бензин, либо погаснут, если вы выльете на них воду. Каждый человек в вашей организации также несет два ведра. Вот вопрос, который должен задавать себе лидер: «Я учу их использовать бензин или воду?».

    — Джон Максвелл · книга
14. «

    Единственный способ помочь людям, которые добиваются исключительных результатов, это не отягощать их людьми, которые на это не способны.

    Единственный способ помочь людям, которые добиваются исключительных результатов, это не отягощать их людьми, которые на это не способны.

    — Джим Коллинз
15. «

    Лидерам не до слез и стонов. Лидер должен прежде всего думать о том, куда идти и что делать дальше, а не сопли размазывать.

    Лидерам не до слез и стонов. Лидер должен прежде всего думать о том, куда идти и что делать дальше, а не сопли размазывать.

    — Джеймс Дашнер · книга
16. «

    Когда караван повернётся, хромой верблюд впереди окажется.

    Когда караван повернётся, хромой верблюд впереди окажется.

    — Туркменские пословицы и поговорки
17. «

    — Почему лидерские качества часто достаются тем, кто хочет захватить мир? — Уверен ли, что не наоброт? Те, кто чувствуют в себе лидерские качества, ставят перед собой масштабные цели.

    — Почему лидерские качества часто достаются тем, кто хочет захватить мир? — Уверен ли, что не наоброт? Те, кто чувствуют в себе лидерские качества, ставят перед собой масштабные цели.

    — Тень · игра
18. «

    Управление в значительной мере осуществляется на личном примере. А руководители, которые не знают, как эффективно организовать свою работу и рабочую среду, подают плохой пример.

    Управление в значительной мере осуществляется на личном примере. А руководители, которые не знают, как эффективно организовать свою работу и рабочую среду, подают плохой пример.

    — Питер Друкер
19. «

    «Качества, необходимые лидеру...» По-немецки лидер — это фюрер.

    «Качества, необходимые лидеру...» По-немецки лидер — это фюрер.

    — Питер Устинов
20. «

    Прогресс приходит, когда за него заплатишь цену.

    Прогресс приходит, когда за него заплатишь цену.

    — Джон Максвелл · книга